区人社局就业创业工作分管局长就《做好中小微企业吸纳高校毕业生一次性就业补贴工作》作以下解读：

一、发布背景和依据：

贯彻落实《关于促进市场主体提质扩量增效的意见》（皖发〔2022〕9号 ）要求，加快中小微企业吸纳应届普通高校毕业生一次性就业补贴发放工作。           

二、制定意义和总体考虑：

促进市场主体提质扩量增效，加快中小微企业吸纳应届普通高校毕业生一次性就业补贴发放工作。           

三、工作目标（补贴范围、条件、标准）

在我市市辖行政区域内注册的中小微企业。“中小微企业”认定按照工业和信息化部、国家统计局、国家发展和改革委员会、财政部《关于印发中小企业划型标准规定的通知》（工信部联企业〔2011〕300号）执行。

中小微企业吸纳应届普通高校毕业生并与其签订1年以上劳动合同、稳定用工6个月以上、按规定缴纳社会保险费的。

按照每吸纳1人补贴1000元的标准给予企业一次性吸纳就业补贴。

四、主要任务（申报材料、流程、时间）

（一）申报材料

1.《铜陵市中小微企业吸纳高校毕业生一次性就业补贴申请表》（一式两份）（见附件1）；

2.《铜陵市中小微企业吸纳高校毕业生一次性就业补贴申报花名册》（一式两份）（见附件2）；

3.申报补贴人员工资发放凭证；

4.应届普通高校毕业生毕业证复印件；

（二）申报流程、时间

1.申请：符合条件的企业可向所在地县区人社部门提交纸质申请材料；

2.审核：所在地县区人社部门受理申请材料后，对企业相关信息及提交材料进行审核。申报材料不齐全或不符合条件的，要一次性告之需补齐的材料或审核结果；审核通过的对外公示5天，公示期满无异议的将资金申请报告、公示情况及人员花名册报市公共就业人才服务局。

3.发放：市公共就业人才服务局按照县区审核结果，会同市人社局、市财政局将补贴资金拨付至市辖区人社部门，由市辖区人社部门汇入至企业在银行开立的基本账户。

枞阳县、义安区人社部门根据审核情况，直接向符合条件的企业发放补贴资金。

首次申报本月20日前，常态化申报每季度次月的15-25日。

五、工作保障

1.各申报企业应如实申请补贴，不得弄虚作假或变相套取补贴资金，一经查实，将列入人社部门的信息体系并按照国家有关规定追究法律责任，并退回补贴资金。

2.各县、区要采取线上线下相结合的方式，多渠道、全方位开展政策宣传，提高政策的社会知晓度。要优化业务经办流程，提高补贴审核发放效率；同时，要加强与财政部门的沟通协作，共同做好资金的监督管理。

六、注意事项

1.应届普通高校毕业生是指获得毕业证书起 12 个月以内的全日制普通高校毕业生。

2.本政策与《关于贯彻〈关于进一步促进高校毕业生在铜就业创业工作的实施意见〉实施细则》（铜人社秘〔2018〕148 号）中企业新招用高校毕业生补贴不能重复享受。

七、政策咨询渠道：

市人社局：2126813

市就业局：2126839 

枞阳县人社局：3257039 

铜官区人社局：6803020

义安区人社局：8872336 

郊区人社局：2896825

经开区人力资源局：2105802