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2023年部门项目的绩效目标情况-铜官区人民政府

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索引号: 11340705MB0W829222/202404-00019 组配分类: 部门项目
发布机构: 铜官区住房和城乡建设局 主题分类: 城乡建设、环境保护
名称: 2023年部门项目的绩效目标情况 文号:
发布日期: 2024-04-05 有效性: 有效
2023年部门项目的绩效目标情况
发布时间:2024-04-05 15:51 来源:铜官区住房和城乡建设局 浏览次数: 字体:[ ] 文本下载

泵站维护项目支出绩效评价报告

 

一、基本情况

(一)项目概况

铜官区现有泵站16处,其中河圩泵站一处、下穿泵站2处、雨污水提升泵站13处,是主城区道路、住宅重要防汛设施。区住建局担负泵站设备和配套设施的检修、管护及抢险应急工作,保证设施设备安全正常运行,管护金额24万元。

(二)项目绩效目标。

1、总体目标是通过泵站设施设备管护、维修,保证设备设施正常运转,确保城区汛期交通、居住安全。

2、阶段性目标包括:16处泵站日常运行进行管护,做好汛期泵站及配套设施设备检查维修,按时缴纳电费

    二、绩效评价工作开展情况

(一)绩效评价目的。严格执行《预算法》,强化支出责任,提高泵站管理社会化运营资金使用效益,对支出及项目支出情况开展绩效评价,按照合同约定要求。区住建局对管护单位和维修单位项目开展情况实行绩效评价。

(二)绩效评价原则。本着客观公正和有效性原则。

(三)绩效评价工作过程。1.前期准备。成立部门绩效评价小组,学习评价指标体系和绩效相关文件通知。2.组织实施。按照规定的工作程序组织绩效评价自评,注重评价质量,撰写绩效评价报告。3.分析评价。对评价结果进行整改,充分运用分析评价引领。

三、综合评价情况及评价结论(附相关评分表)

四、绩效评价指标分析

(一)项目决策情况。项目管护维修资金24.12万元(财政拨款),其中泵站日常管护维修费13万元排水系统设施维修费2.12万元,电费9万元。

(二)项目过程情况。项目实施的整个过程都严格按照区住建局的考核标准进行。

(三)项目产出情况。泵站管护维修严格按合同约定实施,投入排水泵管护、维修经费13万元,排水设施维修经费2万元,缴纳电费9万元,保证泵站全年正常安全运行。

(四)项目效益情况。一是泵站正常运行,保障交通通行和居住安全,保障城区安全度汛,有效降低行政运行成本和提升财政资金绩效。二是减少自然灾害带来的财产损失和人身安全,促进社会稳定。


附件1
项目支出绩效自评表 
   2023年度)
项目名称 泵站管护维修项目
主管部门 实施单位
项目资金
(万元)
年初预算数 全年预算数(A) 全年执行数(B) 分值 执行率(B/A) 得分
年度资金总额: 34 24.12 24.12 10 100% 10
其中:本年财政拨款 34 24.12 24.12 - -
    上年结转资金 - -
      其他资金 - -
年度总体目标完成情况 预期目标 实际完成情况
加强泵站设施设备管护维修,保证泵站全年正常运行 16处泵站设施设备检查维修及电费缴纳,泵站设备正常运行。
年度绩效指标完成情况 一级
指标
二级指标 三级指标 年度指标值 实际完成值 分值 得分 偏差原因分析及改进措施




(50分)
数量指标 指标1:泵站维护座数 16所泵站设备维护 16所泵站设备维护 10 10 持平
指标2:电费 按时缴纳 按时缴纳 10 10 持平
……
质量指标 指标1:设施设备 管护维修 完好 10 10 持平
指标2:
……
时效指标 指标1:设备维护 发现问题12小时内修复 发现问题6小时内修复 10 10 超额
指标2:
……
成本指标 指标1:维护成本 设施设备管护维修 达到预期指标 10 10 持平
指标2:
……




(30分)
经济效益
指标
指标1:财产损失 减少财产损失 达到预期指标 10 10 持平
指标2:
……
社会效益
指标
指标1:公共安全 安全稳定 达到预期指标 10 10 持平
指标2:
……
生态效益
指标
指标1:减少灾害 减少汛期灾害 达到预期指标 5 5 持平
指标2:
……
可持续影
响指标
指标1:社会稳定 社会稳定,通行有序 达到预期指标 5 5 持平
指标2:
……
满意度指标
(10分)
服务对象
满意度指标
指标1:群众满意度 95% 99% 10 10 超额
指标2:
……
总分 100 100
注:1.一级指标分值统一设置为:产出指标50分、效益指标30分、服务对象满意度指标10分、预算资金执行率10分。如有特殊情况,上述权重可做适当调整,但加总后应等于100分。各部门根据各项指标重要程度确定三级指标的分值。得分一档最高不能超过该指标分值上限。
    2.定性指标根据指标完成情况分为:达成预期指标、部分达成预期指标并具有一定效果、未达成预期指标且效果较差三档,分别按照该指标对应分值区间100-80%(含80%)、80-60%(含60%)、60-0%合理确定分值。
    3.定量指标若为正向指标(即指标值为≥*),则得分计算方法应用全年实际值/年度指标值该指标分值;若定量指标为反向指标(即指标值为≤*),则得分计算方法应用年度指标值/全年实际值该指标分值;定量指标得分最高不得超过该指标分值上限。
    4.评价得分说明:说明全年实际值与年度指标值偏离情况(未达、持平、超额)。
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